İKALE (BOZMA SÖZLEŞMESİ) 1.GENEL OLARAK İşçi ve işveren arasındaki ilişki belirli nedenlere bağlı olarak sona erebilir. Bu sona erme sözleşmenin feshi ile olabileceği gibi, fesih dışı nedenlerle sona ermeler de olabilmektedir. Belirli süreli olarak akdedilmiş iş sözleşmeleri, en başında belirlenen sürenin bitmesi ile sona erer. Belirsiz süreli iş sözleşmeleriyle iş güvencesi kapsamına giren bir iş...Read More